№ п/п

Раздел работы, коррупционноопасная функция

Область деятельности, где возможны коррупционные риски

Меры профилактики

Ответственные должностные лица

1

2

3

4

5

1

Работа со служебной информацией и (или) персональными данными работников

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»

Использование в личных (корыстных) интересах служебной информации и (или) персональных данных работников, полученных при выполнении должностных обязанностей, если такая информация не подлежит официальному распространению.

Попытка несанкционированного доступа к государственным информационным ресурсам.

Анализ и оценка соблюдения руководителями и специалистами всех уровней подчиненности требований законодательства о борьбе с коррупцией и законодательства о персональных данных.

Ознакомление ответственных должностных лиц с мерами ответственности за совершение коррупционного правонарушения.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, заведующий хозяйством, педагоги учреждения; инспектор по кадрам

2

Осуществление административных процедур по выдаче справок и других документов

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»

Выдача справок и других документов с нарушением сроков, установленных законодательством об административных процедурах.

Истребование у граждан документов, не предусмотренных законодательством об административных процедурах. Предоставление недостоверной информации в справках и документах, в том числе при выдаче справок о том, что гражданин является обучающимся и др.).

Проведение мониторингов за соблюдением ответственными лицами законодательства об административных процедурах при выдаче справок и других документов.

Ознакомление ответственных лиц с мерами ответственности за совершение коррупционного правонарушения.

Организация контроля за выдачей справок.

Проведение разъяснительной работы с родительской и педагогической общественностью по предупреждению коррупционных проявлений.

Предупреждение о персональной ответственности за нарушение коррупционного законодательства.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, инспектор по кадрам

3

Обращения граждан

и юридических лиц

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»

Сокрытие либо ненадлежащее рассмотрение обращений граждан и юридических лиц, содержащих сведения о фактах коррупционных проявлений в деятельности государственных органов и организаций.

Постоянный (не реже 1 раза в квартал) мониторинг обращений граждан и юридических лиц, а также информации, поступающей на горячие и прямые линии.

Привлечение к ответственности лиц, допустивших нарушения законодательства об обращениях граждан и юридических лиц.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности

4

Прием на работу работников

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»

Предоставление не предусмотренных законодательством преимуществ

для поступления на работу (протекционизм, семейственность). Допуск к совместной работе в одной и той же госорганизации (обособленном подразделении) на должности руководителя (заместителя) супругов, близких родственников или свойственников, если такая работа связана с непосредственной подчиненностью (подконтрольностью).

Проведение уполномоченными представителями нанимателя собеседования при приеме на работу.  Согласование с вышестоящей организацией назначения на должности руководителей (заместителей), и специалистов.

Ознакомление руководителей с мерами ответственности за совершение коррупционного правонарушения.

Анализ и оценка соблюдения руководителями и специалистами всех уровней подчиненности требований трудового законодательства.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности

5

Проведение аттестации работников на соответствие занимаемой должности

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Необъективная оценка уровня профессиональной подготовки, деловых и личностных качеств, результатов практической деятельности работников.

Коллегиальное принятие решения. Ознакомление членов аттестационной комиссии с мерами ответственности за совершение коррупционного правонарушения.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, педагоги, являющиеся членами аттестационных комиссии

6

Подписание и представление обязательства о соблюдении антикоррупционных ограничений

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Не подписание, отказ от подписания государственных должностных лиц и приравненных к ним лиц обязательств о соблюдении антикоррупционных ограничений, а также не оформление либо несвоевременное ознакомление должностными лицами кадровых служб с такими обязательствами государственных должностных лиц.

Соблюдение требований трудового законодательства и законодательства о борьбе с коррупцией.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, инспектор по кадрам, и иные приравненные к государственным служащим лица.

7

Представление государственными должностными лицами и приравненными к ним лицами деклараций о доходах и имуществе

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Не представление (несвоевременное представление) указанными лицами деклараций о доходах и имуществе,

не указание (неполное указание) в декларациях сведений об имуществе

и доходах.

Проверка деклараций о доходах и имуществе в порядке и сроки, установленные законодательством работниками кадровых служб.. Принятие мер по обеспечению соблюдения требований законодательства о борьбе с коррупцией.

Заведующий

8

Оплата труда. Назначение стимулирующих выплат и вознаграждений руководителям и работникам.

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Оплата рабочего времени в полном объеме в случае, когда работник фактически отсутствовал на рабочем месте. Необъективная оценка деятельности работников, необоснованное завышение (занижение) размеров выплат стимулирующего характера и вознаграждений.

Организация надлежащего учета явки работников на работу и ухода с нее, внесение достоверных сведений в табеля учета рабочего времени. Принятие своевременных мер по осуществлению контроля за трудовой и исполнительской дисциплиной.

 Использование средств на оплату труда и на стимулирующие выплаты в строгом соответствии с требованиями законодательства и коллективными договорами. Оценка степени вклада каждого работника в конечный результат работы.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, инспектор по кадрам, паритетная комиссия учреждения.

9

Сохранность и учет товарно-материальных ценностей

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Несвоевременная постановка на бухгалтерский учет товарно-материальных ценностей. Досрочное списание товарно-материальных ценностей с бухгалтерского учета. Отсутствие системного контроля за сохранностью имущества.

Не проведение инвентаризации товарно-материальных ценностей

в порядке и сроки, установленные законодательством.

Ознакомление материально ответственных лиц с мерами ответственности за совершение коррупционного правонарушения. Проведение внутреннего и внешнего аудита финансово-хозяйственной деятельности. Контроль за работой материально-ответственных лиц и обеспечением ими сохранности вверенных материальных ценностей. Привлечение к дисциплинарной и материальной ответственности лиц, допустивших нарушения.

Проведение инвентаризации товарно-материальных ценностей в порядке

и сроки, установленные законодательством.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, заведующий хозяйством, кладовщик, кастелянша, сторож (вахтер), повар, шеф-повар

10

Получение и использование бюджетных средств

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Незаконное получение бюджетных средств, нецелевое использование бюджетных средств, а также использование бюджетных средств с нарушением бюджетного законодательства.

Соблюдение требований бюджетного законодательства и законодательства о борьбе с коррупцией.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности.

11

Осуществление государственных закупок товаров (работ, услуг)

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Не размещение информации на электронных торговых площадках в сети Интернет о проведении конкурсных процедур закупок, сведений о заключенных договорах и ценах участников процедур закупок. Подготовка технического задания на закупку товаров (работ, услуг) под конкретного поставщика. Не проведение изучения конъюнктуры рынка до начала проведения процедуры закупки. Необоснованное отклонение предложения участника процедуры закупки с целью закупки товаров (работ, услуг) у заранее определенного поставщика. Заключение договоров без проведения предусмотренных законодательством процедур закупок

и т.п.

Недопущение и предупреждение нарушений законодательства в сфере государственных закупок. Ознакомление председателя и членов комиссии по организацию и проведению закупок с законодательством о государственных закупках и борьбе с коррупцией. Организация обучения председателя и членов комиссии на системной основе законодательству о государственных закупках. Принятие мер по обеспечению соблюдения требований законодательства о борьбе с коррупцией.   

Заведующий

12

Представление интересов организации в судебных и иных органах власти

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Ненадлежащее исполнение обязанностей представителя организации с целью принятия решений в пользу иных заинтересованных лиц при представлении интересов организации в судебных и иных органах власти.

Обязательное заблаговременное согласование правовой позиции представителя с руководителем организации.

Разъяснение работникам организации:

обязанности незамедлительно сообщить нанимателю о склонении его к совершению коррупционного правонарушения;

ответственности за совершение коррупционных правонарушений.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, специалисты учреждения образования;

13

Осуществление организационных мероприятий и финансово-хозяйственных процессов

На уровне государственного учреждения образования «Детский сад № 3 г. Сморгони»:

Использование служебных полномочий при решении личных (корыстных) вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников (свойственников), либо из личной (корыстной) заинтересованности.

Соблюдение руководителями и специалистами всех уровней подчиненности требований законодательства о борьбе с коррупцией.

Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, специалисты учреждения образования.